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高德銷售主管 急 5-8K元/月 有料
該崗位平均薪資 6083元/月
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撫州招聘網(wǎng) 都想去榜單第13名回復(fù)快榜單第26名最活躍榜單第32名

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  • 16小時(shí)前

    最近登錄

  • 13年

    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù),中介/專業(yè)服務(wù),企業(yè)策劃/管理咨詢
  • 注冊(cè)資金：100萬－500萬
  • 員工人數(shù)：50人以下
  • 成立日期：2008年9月1日
  • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：臨川區(qū)

    • 招聘人數(shù)：不限

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：不限

    • 工作經(jīng)驗(yàn)：3年

    • 學(xué)歷要求：大專以上

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    崗位要求：
    1. �？萍耙陨蠈W(xué)歷，具有3 - 5年電銷團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 。
    2. 具備出色的銷售技巧和豐富的銷售經(jīng)驗(yàn)，過往有優(yōu) 秀的銷售業(yè)績(jī)；熟悉電銷團(tuán)隊(duì)管理模式，能夠有效地激勵(lì)和管理團(tuán)隊(duì)成員，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力 。
    3. 具備優(yōu) 秀的溝通能力和表達(dá)能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)，能夠與客戶、團(tuán)隊(duì)成員及其他部門進(jìn)行高效的溝通交流；善于傾聽客戶需求，準(zhǔn)確把握客戶心理，提供專業(yè)的解決方案 。
    4. 抗壓與應(yīng)變能力：具備較強(qiáng)的抗壓能力，能夠在高強(qiáng)度的工作環(huán)境下保持積極的工作態(tài)度，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù)；具備良好的應(yīng)變能力，能夠靈活應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化和客戶需求的變動(dòng) 。
    6. 熟練使用辦公軟件（如Word、Excel、PPT等）和CRM客戶管理系統(tǒng) 
    崗位職責(zé)
    1、團(tuán)隊(duì)管理與目標(biāo)制定：依據(jù)公司整體銷售戰(zhàn)略，為電邀團(tuán)隊(duì)制定月度、季度及年度銷售目標(biāo)，負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的日常管理工作
    2、對(duì)電邀銷售全流程進(jìn)行監(jiān)督和優(yōu)化，從客戶資源分配、電話邀約話術(shù)規(guī)范，到客戶需求跟進(jìn)、銷售機(jī)會(huì)轉(zhuǎn)化，再到合同簽訂與款項(xiàng)回收，保障銷售流程高效、順暢運(yùn)作，提升客戶轉(zhuǎn)化率和滿意度 。
    3. 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)維護(hù)與現(xiàn)有客戶的良好合作關(guān)系，深入了解客戶需求，及時(shí)解決客戶問題，提升客戶忠誠(chéng)度，促進(jìn)客戶二次銷售和口碑傳播；。
    4. 定期收集、分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，結(jié)合公司產(chǎn)品特點(diǎn)和銷售數(shù)據(jù)，為公司制定針對(duì)性的電邀銷售策略和市場(chǎng)推廣方案提供數(shù)據(jù)支持和可行性建議，助力公司在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中保持優(yōu)勢(shì) 。
    聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

  • 競(jìng)爭(zhēng)力分析
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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 鄒女士（可直接和我電話聯(lián)系）

    • 電       話： [ 查看 ]

    • 工作地址： 撫州市臨川大道與外環(huán)西路交叉口（農(nóng)業(yè)銀行旁）廣合法務(wù)二樓 上班路線查詢

    溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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